Page 5 - tu86
P. 5
te des postes qui risquent d’être soumis à profil
• Tous les postes de rédacteurs de catégorie A des pôles interrégionaux et régionaux.
• Tous les postes de rédacteurs de catégorie A des directions nationales, du CID, du
SNDJ, de la DNSCE et de la DNRFP.
• Tous les emplois de surveillance exercés par des agents de catégorie A.
• Tous les postes d’agents OP-CO/AG au sein des CROC / agents chargés du contrôle
interne comptable au sein des RR / rédacteurs à la performance / auditeurs au sein
d’un SRA / agents poursuivants.
• Tous les emplois dans les collectivités d’outre-mer et Mayotte
• Tous les postes d’enseignants dans les écoles (END Tourcoing, ENBD)
• Tous les emplois au sein de la DRD, DED, DOD et des bureaux de la DI DNRED
• Tous les emplois au service de Paris-Spécial et au Scanner mobile spécial.
• Les emplois au sein d’Info Douane Service
• Les postes de correspondants sociaux
• Tous les emplois au sein de l’Agence Comptable Centralisée de l’EPA Masse / poste de
chef de secteur d’un CSP / responsable qualité d’un CSP / emplois au CSRH / emplois
à l’IUP / emplois aux SARC / emplois au SGC / emplois au CSP/ emplois aux SFACT
• Tous les emplois dans les GIR

CAP A L'OUEST

Compte rendu du Comité Technique Local
de la DI de Nantes du 12 janvier 2018

Le Comité Technique Local du 12 janvier était donc une re-convocation du CTL de novembre
boycotté notamment en raison de l’inscription à l’ordre du jour des fermetures de la
Recette Locale de Vallet et du bureau de Laval.

Le SNAD CGT donne en préambule de l’ordre du jour, lecture d’une déclaration préalable
dont voici les réponses du Président.

Concernant l’arrivée de CAP 22, le DI estime que la douane, compte tenu du contexte
sécuritaire et politique actuel, ne devrait pas être la plus impactée. Par ailleurs, CAP 22
relève plus d’orientations ministérielles et non pas directionnelles.

Le SNAD CGT s’inquiète pourtant légitimement des transferts de taches que
l’on devine derrière les premières annonces. Nous avons perdu déjà beaucoup
de missions, fragilisant à chaque fois un peu plus notre administration.

5
   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10