Les horaires décalés, on en parle ?
Vous trouverez ci-dessous et ci-joint une expression de la CGT douanes de Normandie sur l’impact des horaires décalés sur la santé des douanières et douaniers.
Plusieurs études scientifiques font une corrélation entre le décalage horaire chronique et le développement des tumeurs cancéreuses. Une infirmière et une hôtesse de l’air ont vu leurs cancers reconnus comme maladie professionnelle notamment du fait de travail en horaires décalés chroniques.
Ce n’est bien sûr pas l’unique facteur mais il fait partie des facteurs aggravants.
Les douanières et douaniers font partie des professions particulièrement exposées à ces horaires décalés et atypiques du fait de leurs missions.
Il y a sans doute des adaptations à mettre en œuvre afin d’exercer notre métier en impactant le moins possible notre santé.
Rappelons-nous le combat des douanières et des douaniers pour la bonification. Celle-ci n’est pas arrivée sans mal et sans lutte afin de faire reconnaître les impacts des horaires décalés sur notre santé physique et mentale (fatigue, etc...)
Aujourd’hui, nous sommes en 2026, à l’heure où tous les rapports sont alarmistes concernant la santé mentale de nos concitoyens et de nos concitoyennes, à l’heure où la fonction publique n’attire plus, il serait plus que temps de connaître les impacts des horaires décalés sur notre santé, et d’apporter des solutions qui améliorent nos conditions de travail.
Conditions de travail chères à toutes les générations de salariés !
Alors, ne serait-il pas temps de lancer cette étude sur nos horaires atypiques, leurs impacts sur la santé et de trouver TOUS ensemble les solutions ?